웹젠 2015년도 경력 및 신입사원 공개채용

[문영수기자] 웹젠(대표 김태영)이 2015년도 경력 및 신입사원을 공개 채용한다.

웹젠은 15일부터 오는 11월 4일까지 약 3주간 게임 산업에 대한 관심과 실무능력을 갖춘 인재를 선발할 예정이다.

신입사원 채용을 위한 모집 분야는 ▲프로그래밍 ▲기획 ▲국내사업 ▲해외사업 ▲글로벌사업 ▲웹서비스 ▲DB ▲플랫폼개발 ▲QA ▲개발PM 등 총 10개 부문이다.

경력직은 ▲국내사업 ▲해외사업 ▲로컬라이징 ▲서버 ▲클라이언트 ▲기획 ▲UI ▲웹서비스 ▲DB ▲플랫폼개발 ▲게임운영 ▲게임QA ▲법무 등 총 13개 직무다.

경력과 신입 공개채용 모두 나이나 학력에 관계없이 누구나 응모할 수 있으나, 해외사업 등 일부 직무는 외국어(중국어·영어)구사 능력이 필수 항목이다. 지원 희망자는 웹젠 채용 홈페이지(https://webzen.recruiter.co.kr)에 접속해 온라인 지원서를 작성하면 된다.

채용절차는 1차 서류 심사 후 필기시험, 실무 면접, 인성 검사, 임원 면접 순으로 진행된다. 서류전형 합격자는 11월 중순 이메일 공지 및 개별 통보되며, 최종 합격자는 2016년 1월부터 정식 근무를 시작한다.

웹젠은 오는 22일과 26일 각각 판교테크노밸리와 창조경제혁신센터에서 개최되는 채용 박람회에 참가해 공개채용 알리기에 나선다. 두 채용 박람회에는 웹젠 인사담당자들이 직접 참가할 예정이다.

웹젠 이명수 인사지원실장은 "글로벌 기업을 지향하는 웹젠은 실무능력을 갖춘 인재들이 마음껏 꿈을 펼칠 수 있는 곳"이라며 "게임산업에 대한 폭넓은 이해와 실력을 바탕으로 세계를 무대로 일할 많은 인재들의 관심과 지원을 부탁 드린다"고 말했다.