[박영례기자] 중국어를 잘하면 삼성 입사때 유리해 진다. 오는 9월 하반기 3급 신입사원 채용부터 중국어 자격에 최대 5% 수준의 가점을 주기로 한 때문. 중국 사업 성장에 따른 중국어 활용 능력 중요성을 감안한 조치다.
27일 삼성은 이같은 중국어 특기자 채용 확대 방침을 발표했다.
이에 따라 오는 9월 하반기 3급 신입사원 공채부터 중국어 어학자격 보유자에게 첫 가점을 부여할 계획이다.
가점은 삼성직무적성검사(SSAT, 만점 500점) 단계에서 중국어 평가시험 취득 점수와 등급에 따라 최대 5%(25점)까지 부여하게 된다.
삼성은 임직원을 대상으로도 중국어 교육기회를 확대하고, 승격시 중국어 가점비율을 확대하는 등 중국어 특기자를 우대하는 인사제도를 운영키로 했다.
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